Hoogeveen
1 nov. 2017
1 minuut
FNV Metaal heeft Buigcentrale Steenbergen in Hoogeveen een ultimatum gesteld tot donderdag 2 november 15.00 uur om te komen tot een betere en eerlijke loontabel. Het eindbod van de directie is onvoldoende, zo stellen de leden van de vakbond.
Marijke Eggengoor, bestuurder FNV Metaal: ‘Het is nu buigen of barsten. De onderhandelingen voor een loontabel duren nu al meer dan drie jaar. Het grootste knelpunt is dat de werkgever in de loontabel wil blijven bepalen wie een loonstap vooruit gaat op basis van een beoordeling. Wij eisen juist een loontabel waarin werknemers elk jaar automatisch een loonstap erbij krijgen. Alle werknemers moeten er in koopkracht op vooruit gaan, zonder volledig te zijn overgeleverd aan hun leidinggevende.’
7 procent meer bij andere bedrijven
FNV Metaal signaleert tevens dat de voorgestelde loontabel van Buigcentrale Steenbergen niet marktconform is. ‘Vergelijkbare bedrijven bieden wel 7 procent meer dan wat deze werkgever biedt. In een aantrekkende arbeidsmarkt en met het zware werk wat deze werknemers doen, is dat erg onverstandig’, aldus Eggengoor.
FNV-eisen
In het ultimatum geeft FNV de eisen aan: een marktconforme loontabel voor zowel het productie- als kantoorpersoneel met automatische loonstappen, loongaranties en een zwaarwerk toeslag. Donderdag 2 november om 15.00 uur vervalt het ultimatum. Eggengoor’: Als de directie hun werknemers laat barsten, dan volgen er komende vrijdag direct acties.’
Buigcentrale Steenbergen
Buigcentrale Steenbergen heeft meer dan 50 jaar ervaring in de productie van wapeningsstaalproducten en het verwerken van wapeningsstaal. Het bedrijf werkt voor de grond, weg- en waterbouw, de utiliteit- en woningbouw zowel in binnenland als internationaal.