IJmuiden
11 dec. 2017
1 minuut
Staalconcern ThyssenKrupp is over de brug gekomen met baangaranties voor het eigen personeel als de fusie met de Europese activiteiten van Tata Steel een feit is. Volgens Duitse media is het bedrijf bereid verregaande beloftes te doen. Behalve om banen gaat het ook om investeringen.
Dat meldt het AD. De stap van ThyssenKrupp sluit aan bij de eis van de vakbonden voor behoud van banen op verschillende Europese locaties. Daarnaast zouden er de eerste tien jaar geen gedwongen ontslagen mogen vallen.
Tata en ThyssenKrupp kondigden de fusie van activiteiten eerder dit jaar aan. Daarbij werd gemeld dat er in eerste instantie zo’n 4.000 banen zouden verdwijnen. Volgens ThyssenKrupp is een fusie met Tata het beste alternatief met betrekking tot de werkgelegenheid in de toekomst. Wat de stap in Duitsland betekent voor het personeel in Nederland is niet bekend. De Duitse toezeggingen staan volgens vakbond FNV niet op papier, maar worden de komende tijd verder uitgewerkt.
Later deze maand vraagt personeel van Tata Steel in IJmuiden opnieuw aandacht voor baangaranties en meer duidelijkheid. Volgens In ‘t Veld gaat het op 20 december om een manifestatie en niet om een staking.