AI en robotisering leiden technieksector naar 2030

De technieksector staat aan de vooravond van ingrijpende veranderingen. In 2030 spelen kunstmatige intelligentie (AI), robotisering en industrialisatie een sleutelrol in de manier waarop bedrijven opereren, innoveren en concurreren. Dit blijkt uit het rapport ‘Artificial intelligence, robotisering en industrialisatie: de technieksector in 2030’ van Techniek Nederland.

Volgens Techniek Nederland biedt AI een antwoord op een van de grootste uitdagingen voor de sector: het structurele tekort aan technisch personeel. Door routinetaken te automatiseren en complexe processen te ondersteunen, kunnen bedrijven meer werk verzetten met minder mensen. Generatieve AI en hybride AI worden genoemd als veelbelovende technologieën die niet alleen processen efficiënter maken, maar ook kennis beter toegankelijk en overdraagbaar maken.

Robotisering speelt hierop in met steeds veelzijdiger robots die bedrijven eenvoudig kunnen trainen of programmeren om nieuwe taken uit te voeren. Denk aan multi-purpose robots die zowel logistieke als productiegerelateerde werkzaamheden kunnen uitvoeren. Deze technologieën helpen bedrijven niet alleen om de productiviteit te verhogen, maar ook om de werkdruk voor medewerkers te verlichten.

Een transitie naar waarde-gedreven werken

Het rapport onderstreept dat de sector in 2030 niet langer zal werken volgens traditionele verdienmodellen. Bedrijven verschuiven naar een dienstgerichte aanpak, waarin prestaties en waarde voor de klant centraal staan. Voorbeelden zijn modellen zoals ‘heating as a service’ en andere abonnementsvormen, waarbij klanten betalen voor gebruik in plaats van bezit.

Deze transitie vraagt om een volledige integratie van technologie in bedrijfsprocessen, inclusief monitoring en predictive maintenance. Digital twins, oftewel digitale kopieën van fysieke systemen, spelen hierin een cruciale rol. Ze maken niet alleen efficiëntere productie mogelijk, maar zorgen ook voor continu inzicht in de prestaties van installaties.

Leren van andere sectoren

Techniek Nederland benadrukt dat andere sectoren, zoals de auto-industrie en IT, al verder zijn met de integratie van nieuwe technologieën en disruptieve businessmodellen. Deze sectoren laten zien dat innovatie niet zonder risico’s komt: waar sommige ontwikkelingen – zoals zelfrijdende auto’s – tegen praktische beperkingen aanlopen, kunnen succesvolle toepassingen leiden tot nieuwe waarde en hogere marges.

De technieksector heeft volgens het rapport nog een inhaalslag te maken. Uniforme standaarden, ketensamenwerking en het delen van data worden genoemd als noodzakelijke stappen om technologieën succesvol te implementeren. Dit vraagt om meer samenwerking tussen bedrijven en een proactieve houding richting innovatie.

Technologie en werkplezier hand in hand

Naast de economische voordelen biedt technologie ook kansen om het werk aantrekkelijker te maken. Augmented working, zoals augmented reality en cobots, ondersteunt medewerkers fysiek en mentaal, waardoor werk uitdagender en minder belastend wordt. Dit is essentieel om talent aan te trekken en te behouden in een competitieve arbeidsmarkt.

Een ander voordeel is dat deze technologieën praktische vakkennis eenvoudiger overdraagbaar maken. Dit betekent dat bedrijven nieuwe medewerkers sneller kunnen opleiden en ervaren professionals effectiever kunnen ondersteunen.

De toekomst wacht niet

Het rapport concludeert dat de keuzes die vandaag worden gemaakt, de positie van de technieksector in 2030 bepalen. AI, robotisering en industrialisatie bieden ongekende kansen om efficiënter te werken, meer waarde te leveren en maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Maar alleen bedrijven die bereid zijn om nu te investeren in technologie, samenwerking en kennisdeling, zullen concurrerend blijven in een steeds sneller veranderende wereld.

Download het complete rapport hier.