Op 4 oktober hebben de vakbonden met Tata Steel een nieuw werkgelegenheidspact afgesloten. Aad in ‘t Veld, bestuurder FNV Metaal: ‘Opnieuw is het ons gelukt om goede afspraken te maken over het behoud van werkgelegenheid in IJmuiden. Ik ben er trots op dat door dit pact de medewerkers vijf jaar rust hebben.’
‘De intrinsieke waarde van de Nederlandse Hoogovens – Tata Steel IJmuiden – is met deze afspraak opnieuw bewezen.’ Dat stelt bestuurder Peter Boëseken van CNV Vakmensen bij het afsluiten van het werkgelegenheidspact bij de staalgigant in IJmuiden. De bond kwam dinsdagavond 4 oktober met Tata overeen dat de werkgelegenheid voor 5 jaar is gegarandeerd voor het huidig personeel. ‘Tata-mensen kunnen Tata-mensen blijven. Een belangrijke afspraak nu het Duitse Thyssen Krupp zo openlijk lonkt naar Tata.’
Het werkgelegenheidspact regelt de interne mobiliteit van werknemers van Tata Steel in IJmuiden, want er zijn nu afspraken gemaakt over begeleiding van werk naar werk binnen het staalbedrijf voor 21 maanden. Tata Steel heeft zich verplicht zich maximaal in te spannen om gedwongen ontslagen te voorkomen.
Aad in ‘t Veld: ‘De massale opkomst bij de FNV-manifestatie op 15 september heeft het belang van een sterke vakbond eens te meer aangetoond. Met een prachtig resultaat waar FNV Metaal tevreden mee is.’
Het principeakkoord van het Werkgelegenheidspact Tata Steel zal binnenkort aan de leden worden voorgelegd.
Het gebruik van robots in fabrieken over de hele wereld blijft in hoog tempo doorgaan:…
Het aantal vacatures nam in het derde kwartaal af met vijfduizend en het aantal werklozen…
De Koninklijke Marine staat voor de uitdaging om zijn vloot te onderhouden, waar die zich…
Soms sta je raar te kijken. Op een gewone dinsdagochtend zei mijn secretaresse dat ze…
Uit onderzoek van Reichelt Elektronik blijkt dat ruim 45 procent van de bedrijven van plan is binnen…
Jörg Machines, fabrikant van plaatbewerkingsmachines, opent in februari 2025 opnieuw haar deuren voor een exclusieve…