Voorafgaande aan de gezamenlijke notitie heeft FME in de afgelopen maanden onder de leden een enquête gehouden en met de leden in diverse bijeenkomsten en ontmoetingen uitgebreid van gedachten gewisseld over de pensioenontwikkelingen in het algemeen en de pensioenregeling in de sectoren Metalektro en Metaal en Techniek in het bijzonder. Uit deze ledenconsultaties is een duidelijk beeld naar voren gekomen over de inzet aan werkgeverszijde bij de komende onderhandelingen met vakverenigingen voor een nieuwe regeling.
De pensioenregeling die werkgevers voor ogen hebben is een basisregeling, waarvan de kosten niet hoger kunnen zijn dan het huidige kostenniveau. Daarbij is het uitgangspunt een pensioenrichtleeftijd van nu 67 jaar. De nieuwe regeling zal toekomstbestendig en goed communiceerbaar en uitvoerbaar moeten zijn.
De FWT-notitie over de contouren voor een nieuwe pensioenregeling voor de Metalektro en de Metaal en Techniek:
| Contouren voor een nieuwe pensioenregeling Metaal en Techniek en Metalektro. |
Het gebruik van robots in fabrieken over de hele wereld blijft in hoog tempo doorgaan:…
Het aantal vacatures nam in het derde kwartaal af met vijfduizend en het aantal werklozen…
De Koninklijke Marine staat voor de uitdaging om zijn vloot te onderhouden, waar die zich…
Soms sta je raar te kijken. Op een gewone dinsdagochtend zei mijn secretaresse dat ze…
Uit onderzoek van Reichelt Elektronik blijkt dat ruim 45 procent van de bedrijven van plan is binnen…
Jörg Machines, fabrikant van plaatbewerkingsmachines, opent in februari 2025 opnieuw haar deuren voor een exclusieve…