Van Stigt en Brocken schrijven: ‘Onze sector heeft opnieuw last van de crisis, de bedrijven lijken wat op te krabbelen maar het is nog onzeker of dit herstel duurzaam is. De economische verwachtingen voor 2013 zijn voorzichtig positief, maar de werkloosheid zal nog stijgen naar circa 5,75 % in 2013.’
‘Onze inzet voor de komende cao zal vooral gericht zijn op (behoud van) koopkracht en de instroom en behoud van vakmensen. Door het langer doorwerken wordt het belangrijker om echt stappen verder te zetten in duurzame inzetbaarheid. Dat betekent dat mensen gezond en op een goede en prettige manier al werkend hun pensioenleeftijd kunnen halen.’
Een ander belangrijk thema is het terugdringen van allerlei vormen van externe flexibilisering, zoals uitzendwerk, payrollen, uitbesteding, enz.. Om onze inzet te realiseren is een krachtige bond nodig van krachtige mensen. Samen met en dichtbij mensen gaan we ophalen welke wensen en behoeften leven op de werkvloer. Zo willen we ook nieuwe leden aan ons binden. Zodat we samen een goede cao kunnen afsluiten.
De FNV verwacht een loonruimte van 3 procent voor 2013, en een looneis van 2,5 procent. De Bondsraad van FNV Bondgenoten besluit definitief over deze inzet in november a.s.. Daarbovenop zouden we bijvoorbeeld kunnen inzetten op een koopkrachttoeslag (ter compensatie van de kabinetsmaatregelen).
Het gebruik van robots in fabrieken over de hele wereld blijft in hoog tempo doorgaan:…
Het aantal vacatures nam in het derde kwartaal af met vijfduizend en het aantal werklozen…
De Koninklijke Marine staat voor de uitdaging om zijn vloot te onderhouden, waar die zich…
Soms sta je raar te kijken. Op een gewone dinsdagochtend zei mijn secretaresse dat ze…
Uit onderzoek van Reichelt Elektronik blijkt dat ruim 45 procent van de bedrijven van plan is binnen…
Jörg Machines, fabrikant van plaatbewerkingsmachines, opent in februari 2025 opnieuw haar deuren voor een exclusieve…