Heerenveen
1 mei. 2015
1 minuut
HR-dienstverlener Unique, opleider Technicom en UWV Friesland gaan de aankomende krapte en vergrijzing op de arbeidsmarkt binnen de procesindustrie gezamenlijk aanpakken.
De drie partijen zien een mismatch in deze markt: veel werkzoekenden zijn niet opgeleid voor dit vakgebied, terwijl er wel veel vraag naar is. Het samenwerkingsverband maakt het mogelijk dat twintig werkzoekenden binnen vier maanden worden opgeleid tot Entree Operator. Daarbij krijgen ze de garantie op een baan bij één van de opdrachtgevers van Unique. De selectiedag voor deelnemers vindt plaats op 20 mei 2015. De opleiding start 15 juni 2015.
De eerste drie maanden van de opleiding staan voornamelijk in het teken van het bijbrengen van theoretische kennis. De laatste maand zullen de kandidaten deelnemen aan een stage.
Naast vakkennis is er speciale aandacht voor sociale vaardigheden, leren leren en werknemersvaardigheden. Na het afronden van de opleiding beschikken kandidaten over voldoende basiskennis, zodat zij direct inzetbaar en productief zijn. Werkgevers kunnen deelnemers verder opleiden tot volledig inzetbare operators. Zo zetten zij in een korte periode de eerste stappen naar een oplossing voor de krapte op de arbeidsmarkt binnen de procesindustrie.